为适应市场变化应对挑战，提升员工的业务能力水平，优化企业的运营模式，9月2日、3日，公司开展了为期两天的“奋斗者联盟”企业特训营，公司各部门管理层及员工参与了实训课程学习。
训练营开营前，公司总经理顾华为大家做了激励陈辞，并为预习阶段的优秀学员颁奖。
选择大于努力，开营第一课，为学习定目标
此次特训营，以技能提升和体系升级为目标，通过定目标、控过程、找办法，系统的完成各部门运营模式的蜕变。
凡事不破不立，公司各部门员工积极发言，同时就部门目前面临的实际问题展开讨论。
各小组头脑风暴，制定部门策略内容排序，提升有效接触能力
